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解放军首任旅士官长:资历最老荣立8次军功

作者:大学生征兵网   文章来源:解放军报    更新时间:2016/3/3 8:19:58   点击数:
  “兵是兵、将是将,兵头将尾是班长。”在人民军队浴血荣光的历史长河中,总有班长书写的壮丽画卷;在强军兴军的伟大征程上,更有班长精武强能、勇挑打赢制胜重担的铿锵步履。未来的信息化战争,被人们称为“班长的战争”。本期“士兵面孔”专版,让我们聚焦班长中的特殊群体“士官长”,向他们的全面素质看齐,向他们的英雄血性致敬。

  常怀能力恐慌才能一直向前
  上膛的子弹

  “启用备用本地码……”某旅训练场上,一位皮肤黝黑、身材壮实的老兵腰杆笔挺,发出一连串短促有力的指令,向参加集训的营连士官长传授某型电台操作技巧。

  他是这个旅的士官长王令波。在全旅战士中,他资历最老,兵龄19年;荣誉最多,先后8次荣立军功。然而,最让大家敬佩的是他先后用3次冲锋,战胜了成长路上3次重大挑战。

  1998年3月,刚结束新兵训练的王令波被选拔为报务员。一个半月后,他在专业基础课目考核中成绩全连第一。正当他踌躇满志准备取得更好成绩时,连长找他谈话:“报话专业难、长期缺人,你小子聪明,干脆改学报话吧。”

  王令波愉快地接受岗位调整。专业名称只改变了一个字,难度却上升了好多倍。面对全新的专业训练内容,王令波每天上机抄报8个多小时,手指磨出厚厚的茧子。

  功夫不负有心人。在集团军组织的“铁军杯”大比武中,王令波一举夺得协同第一名、个人总成绩第三名的好成绩。之后几年,他接连在上级组织的比武中摘金夺银。

  正当王令波干工作春风得意时,密码表换了。尽管一番努力后,王令波背记了新密码表,可是旧密码表并未从记忆中清除,在工作中经常出现“混码”现象:面对同一个汉字,脑袋里同时出现两个四位数字,而且难以辨别哪个是正确的。

  那时,王令波的报话专业成绩,还不如刚下连不久的新兵。他晚上经常做噩梦,梦见演习场上因为自己“混码”,译错文电导致全旅演习失利,醒来后一身冷汗。不少战友好言相劝:“人脑又不是电脑,记忆哪能说删除就删除。”

  “记住了难道就忘不了?我就不信这个邪!”王令波发起了第二次冲锋。

  他利用3个月时间,顺利解决了“混码”问题,当年就获得全旅报话专业比武4个单项第一的好成绩。他还先后编写出版《无线电通信报话兵训练手册》等4本教材,并被邀请担任某军校兵教员,多次登台授课。

  去年,王令波当上了首任旅士官长,可他丝毫没有“飘飘然”的感觉。“一直从事报话专业,对全旅导弹、雷达、火炮等专业还比较陌生,自己能胜任这个岗位吗?”

  “一个旅大小几十个专业,全部掌握几乎不可能。”看着王令波忧心忡忡,不少人宽慰他。“提升本领没有完成时,职务提升为旅士官长,就要有与之对应的能力素质!”王令波这个老兵不为所动,毅然发起了第三次冲锋。

  训练时间,向各个专业的技术能手请教;休息时间,及时整理操作要点,钻研理论知识……这次冲锋,王令波进行得既艰辛又扎实。

  “军人要时刻保持冲锋的姿态,做一颗上膛的子弹,随时准备射向来犯之敌。”走下训练场,王令波一脸坚定。

  心声
  保持冲锋的姿态

  生命不息冲锋不止,奋斗永远是青春最厚重的底色。入伍19年来,我经历变换多个岗位,任何时候都不放弃不懈怠,常怀本领恐慌,努力把自己锻造成信息化精兵。作为旅士官长,我深知,背负的使命更大,我将义无反顾,不断书写更加坚实的军旅人生。

  总能善谋善断,化难题于无形
  中军帐里“智多星”

  身材虽不高大,却有一身腱子肉;眼神清亮,闪烁着智慧之光。这是陈忠波的招牌形象。
  由于他头脑灵活,面对训练工作中的棘手问题,屡屡能想出招法成功应对,战友们都亲切地称他为中军帐里“智多星”。

  隆冬时节,辽南腹地,一场合成营山林地红蓝实兵对抗演习正呈胶着状态。

  “真见鬼!怎么我们走到哪,蓝军就跟到哪?”营党委会上,担任红军指挥员的一营营长刘晓刚,气得牙关紧咬。

  原来,这些天来,一营摆兵布阵于山林间,行动十分隐蔽,再者周围并没有发现可疑人员,天上也没有发现无人机,可为何总是刚安营扎寨,便遭到蓝军袭扰?正当大家百思不得其解时,陈忠波突然灵光一现:“难道我们车上被安装了定位器?”

  果不出他所料。经过仔细搜查,在营作战指挥车底盘上发现了一个追踪定位器。

  “不妨将计就计,今夜必活捉他们。” 陈忠波露出自信的笑容。

  这天深夜,繁星点点,旷野一片寂静。陈忠波带领10多名特战队员,潜伏在隐蔽处观察守候。

  情况出现了!部队营地4个方向各有一束微光在天空隐约画圈。陈忠波当即判断:是蓝军的暗号。他们趁着夜色悄悄抵近,成功将6名蓝军侦察人员抓获。

  “我们营这个士官长,可真了不起!”提起陈忠波,一营官兵人人直竖大拇指。领导和战友们都说,他不仅组训有一套,教育有一套,抓管理还有一套。

  前段时间,陈忠波发现一营教导员彭冲总是面带愠色。原来,彭教导员发现各连伙食质量最近出现下滑,尽管一再叮嘱各连指导员,可仍未见多大起色。对此,陈忠波站了出来,立下军令状:伙食抓不好,请营里处分我!

  “伙食好不好和指导员是否尽心成正比,何不举行一场厨师比赛……”陈忠波一番思考后,计上心来。
  一个阳光明媚的周末,全营官兵围坐在操场上,观看由陈忠波组织的“厨师大赛”。偌大的操场上,摆着一块黑板,上面写着各连指导员的名字。

  “比赛开始!”陈忠波一声令下,炊事员们洗菜切菜、倒油放醋……约1小时后,一道道菜便摆上了桌。

  这边评委实时打分,那边分数便对应记在指导员的名字后。这下,指导员们开始紧张起来,有的甚至头上还冒出汗来。

  这招果然管用。三连郑指导员看到自己排名靠后,心中甚是羞愧。从此,几乎天天都到炊事班指导帮带,还邀请专业厨师来连队传经送宝。唯恐落后的其他连队指导员,也都想尽办法搞好伙食。渐渐地,全营伙食蒸蒸日上。

  “现在的兵真难带,你说啥他都点头称是,但未必照办……”去年初,陈忠波去保障连检查,指导员陈彬对他说。细问得知,该连下士李超特别调皮捣蛋,怎么批评教育都不见效。

  “这个兵,让我来试试!”经深入调查了解,陈忠波发现李超特别喜欢玩网游。

  “何不来个‘对症下药’?”于是,陈忠波也试着接触网游,并虚心向小李讨教过关技能。这样一来,两人之间的共同话语自然多了。他们渐渐成为无话不谈的好朋友。

  “其实,军旅生活与网络游戏有颇多共同之处。”见时机成熟,陈忠波因势利导劝说小李,“战友和亲人的鼓励就好比是加血,争得荣誉、立功受奖就是升级装备,专业训练就是各项技能。但我觉得游戏很虚幻,现实生活更精彩。” 听完这番话,李超若有所悟。

  此后,陈忠波对李超不断进行帮带,终于使他不再沉迷于网络,还经常加班加点训练。这不,由于成绩突出,去年底他还荣立了三等功。此后,李超见了陈忠波第一句话就是:“谢谢士官长,我的装备升级啦!”

  心声
  没扛星也要勇担当

  未来战争,士官长亦能沙场点兵,亦能铁马挥戈,亦能指挥冲锋。当然,要想成为一名优秀的士官长,必须要有精湛的军事素质、一流的管理能力。我坚信通过不懈的努力,自己一定能够胜任这个岗位。

  全能“兵教头”
  努力让不可能成为可能

  “破甲弹,正前方,‘敌’坦克1000,摧毁!”在某型火箭筒模拟训练器控制台前,一位四级军士长左手紧握发射手柄,右手调节操纵杆,眼睛一动不动紧盯屏幕。“敌”情突至,只见他身体前倾,轻微调整方向牢牢锁定目标果断击发,一举摧毁目标。

  随后,他运用三维动画模拟某型反坦克导弹搜索、追踪、射击实景,逐一讲解动作要领、注意事项,深入浅出的授课让在场的官兵竖起大拇指。“这样的授课有技术含量!”

  他就是该团首任团士官长马斌,新年开训负责全团“四会”教练员集训。

  入伍之初,马斌就给自己定下了当兵就要当尖兵的目标。全军士官优秀人才奖、集团军、师表彰的训练标兵、“四会”教练员等荣誉,见证了他成长的足迹。

  真正的强者不安于现状,目光总是瞄准新的高峰。2009年,马斌担任该团某型火箭筒课目的教练员,他开始琢磨怎样把信息化与“四会”教学结合起来。

  “学历低、没经验,瞎折腾个啥?”“战士搞信息化,简直是痴人说梦”……刚开始,不少战友都觉得他的想法“不靠谱”。可马斌不为所动,一步步钻研,有时为了调试一段代码,在连队网络室一呆就是一夜。

  心中有梦,脚下生风。不到半年时间,马斌自主完成了某型火箭筒模拟训练系统的设计,并在当年全师信息化成果观摩评比活动中获得一等奖。随后,他还相继开发了狙击手射击等5款游戏软件用于“四会”教学,成了团里小有名气的“信息尖兵”。

  “咱们团成为集团军士官长制度试点单位了!”去年夏天,听到这个消息时,马斌正在准备参加集团军“四会”教学比武,他感到,“这能为他实现梦想提供更大的舞台。”

  “指挥靠军官,训练与管理靠士官,士官长相当于‘提干’,最高可编制军衔等级为一级军士长。”在学习士官长制度时,马斌动了心,第一个报名参加团士官长竞选。经过层层选拔,马斌当选团士官长。

  从尖兵到“团教头”,从士官到士官长,马斌的角色发生了很大变化:当兵15年来,马斌第一次参与制定全团训练计划,第一次参加团党委常委会,第一次挑起了“团教头”的重担……

  对照团士官长职责,马斌说,他的下一个梦想是,尽快熟悉掌握全团所有训练专业和相关法规,以全面过硬的素质迎接下一个挑战。

  心声
  当兵就要当尖兵

  当前,新军事变革浪潮汹涌澎湃,只有勇当信息化弄潮儿,才能适应打赢未来信息化战争的需要,当个真正能打仗、打胜仗的尖兵。不怕起点低,就怕不努力,只要从我做起、从现在做起,就能一步一个脚印不断挑战自我、超越自我。

  握紧的拳头才更有力
  练兵场上“领头雁”

  “制定训练计划、检查训练质量、管理日常事务……”董安智怎么也想不到,有20多年兵龄的他有了新身份。这一切都源于他从一名士官变成了士官长。

  翻开他的荣誉簿,一串闪光的足迹映入眼帘:他曾多次获得全军、海军及舰队优秀士官人才奖。看着这些荣誉,谁能想到他曾经是一个“笨鸟”。

  1992年12月,董安智怀着满腔热情入伍,成为一名舰艇电工。他只有初中文化程度,看着密密麻麻的电路图,顿时感到满头雾水,更别说记住了。

  “笨鸟先飞,勤能补拙!”他白天跟着老班长钻舱室、摸设备、跑线路;晚上熄灯后,打着手电筒在储藏室里学原理、背规程、画图纸。他上船仅3个月就顺利通过了岗位合格考试;第二年,便成为电工班班长,自己编写的训练教材也成为官兵随身携带的“掌中宝”。

  对董安智来说,一切顺风顺水。但一次突如其来的打击让他明白,要适应瞬息万变的战场需要,必须不断提升自己的能力素质。

  那次,舰上的发动机出现故障,舰长让他带几名战士去修理,可他鼓捣了3天也没能弄明白。后来,他不得不驱车百里,请来工厂的师傅。师傅东敲敲、西拧拧,没多大工夫就修好了。

  这次经历使他感受颇深:如果不比别人有所长,又怎能当好这个“长”呢?得知友邻部队有位机电修理专家,他便主动登门拜师学艺。每天风雨无阻,很快练就了一身修理绝活儿。

  2013年8月,印度洋风高浪急,正在执行护航任务的太湖舰,机舱控制室空调制冷系统突然停止工作,随舰厂方技术人员也无法排除故障。

  “让董安智试试!”此时亚丁湾海域正值高温,大伙儿的情绪和天气一样燥热。所有人的目光,都聚焦在董安智身上。他二话没说,立即爬上号位,测电压、拆电板、换线路……时间一分一秒过去,看着他满头大汗,大伙儿的心也提到了嗓子眼。

  机舱内空气闭塞、噪声刺耳,人呆在里面时间过长会造成严重缺氧,引发头晕、耳鸣等不适,但他硬是凭着一股子坚韧和执着,克服了这些常人难以想象的困难。就在大家感觉没希望的时候,他突然探出一个笑脸,“故障排除”,顿时让大家舒展了眉头。

  作为士官中的“领头雁”,董安智明白,不光自己要飞得高,更要带领“雁群”展翅翱翔。因为,握紧的拳头才更有力。

  战士刘向联文化底子薄,新兵下连分到舰上后,整天呆在机舱发呆。董安智用自身的成长经历鼓励小刘,并带他维修装备培养兴趣。两年后,小刘成为修理骨干,不仅当上了班长,去年年底还被选取为士官。

  董安智成为舰队首批士官长后,他既感到使命光荣,又深知责任重大。

  一次,他在检查各部门训练情况时,发现某个部门训练周表上写着8点至9点进行单兵基础训练,而此时已8点16分,战士们还在忙着整理装具器材,训练时间无形中被浪费了。在当晚全舰的训练讲评会上,他直言不讳地把发现的情况一一讲明。第二天,训练秩序不正规、组织不严密的现象不见了。前来检查的舰领导连连称赞:“有了士官长,确实不一样!”

  心声
  圆梦需要实干

  既然穿上了军装,就要爱军精武;既然成为士官长,就要当好士兵的代言人、军官的好帮手。任士官长以来,我先后带出200余名专业兵、有56名走上骨干岗位。我坚信,圆梦需要实干,追梦需要付出。只要努力,必将有所收获。
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